社員研修・管理職研修のITC|岡山
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日にち タイトル 内容  
  働くとは(導入)

・経済を取り巻く環境

・企業で働くための基本

会社の仕組み、企業の特徴

企業別労働組合、企業風土

・人事システム

  雇用慣行、ジョブローテーション

  職能制度

講義
決定権者に好感を持たれる印象形成のメカニズム

・ジョハリの窓

・身だしなみの留意点

・立ち居振る舞いの留意点

ロールプレイ

ビデオ

ビジネスシーン別コミュニケーションとしての『挨拶』

・企業におけるコミュニケーションの流れ

・ビジネス会話の重要性

・ビジネスシーンごとの会話

 挨拶/承認/依頼/確認

・ビジネス会話の特徴

・日本人の好むソフトで効果的な話し方

ワーク
学生が内定をもらうための面接①

・事前準備の重要性

・面接官の視点

・面接の種類

・面接種類別の流れ

講義
学生が内定をもらうための面接②

・面接(シュミレーション)

ビデオ

ロールプレイ

面接評価表

  就職面接会特別講座

印象形成徹底指導

・身だしなみ

・立居振舞い

・話し方(質問に対する応え方)

・話の聞き方

・質問の仕方とタイミング

ビデオ

ロールプレイ

  就職面接会後の流れ

・パンフレット、HPからの考察

・コンタクト先の選定

・アプローチのタイミング

・アプローチツールの確認

講義
会社訪問の目的①

・相互理解の場としての会社訪問

・スムーズな訪問の流れを作ってみる

・相手の期待/訪問側の確認事項

・アポイント取りの流れ/エントリーの流れ

・訪問当日の流れ予習

講義
  会社訪問の目的②

・コンタクトポイントに差をつける電話のかけ方

・会社訪問のロールプレイング

シーン別ロールプレイ
日本的なビジネス文書

・採用される人のエントリーシートの書き方

・採用される人の自己PR、志望動機の書き方

・会社訪問のお礼を伝えるメール、手紙の書き方

・ビジネス文書、ビジネス用語での宛名、差出人の書き方、返信用はがき、封筒の書き方

・FAXやメールの注意点

ワーク
  働くとは

・企業理念

・顧客の創造

・お客様第一主義

・時間生産性の考え方

・アウトプットの重要性

講義

ワーク

企業の風土を知ろう①

・一般的な役職と部門

・時間管理

出社退社時、休憩食事時等

・休暇をとる場合

  (有給・夏期・冬期)

講義
企業の風土を知ろう②

・社内行事の種類

・アフターファイブの付き合い

・物の扱い方(公私の区別)

・報告、連絡、相談

講義

ワーク